La Leadership e la Nuova Scienza

La maggior parte delle descrizioni della leadership efficace sorgono da una visione distorta della natura umana, basata sulla visione agostiniana che gli esseri umani sono nati cattivi e devono essere attentamente controllati per poter raggiungere le loro nature più elevate.

Secondo questa visione del mondo, i leader hanno tutta la responsabilità: fornire una prospettiva, stabilire come il lavoro vada fatto, motivare e gestire le persone in modo che si adeguino alle responsabilità e ai ruoli loro assegnati.

In tempi di incertezza e caos questo tipo di leadership non funziona, ma crea solo ulteriori problemi.

La nuova scienza della complessità e della realtà quantica descrivono un universo di costante creatività, adattabilità e cambiamento. Traendo spunto della nuova scienza, questa lecture descriverà il tipo di leadership necessaria per affrontare il cambiamento costante, una leadership che sappia come stimolare la creatività, la generosità e il desiderio di contribuire delle persone.